Obsługa w zakresie BHP
Przepisy obowiązujące pracodawcę
Dział X Art. 23711 Kodeksu Pracy:
§2. Pracodawca – w przypadku braku kompetentnych pracowników – może powierzyć wykonywanie zadań służby bhp specjalistom spoza zakładu pracy (...).
Chcąc pomóc pracodawcom w wypełnianiu powyższego obowiązku, nasza firma oferuje państwu doradztwo w zakresie bhp lub pełnienia przez przedstawiciela naszego biura obowiązków służby bhp.
Działalność Biura Bezpieczeństwa Pracy
I. Szkolenia bhp:
- opracowanie zarządzenia w sprawie polityki szkoleniowej,
- organizacja działalności szkoleniowej,
- prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych,
- opracowanie druków zaświadczeń o ukończeniu szkolenia,
- monitoring działalności firmy w zakresie szkoleń.
II. Ochrona zdrowia w przypadku zatrudnienia:
- opracowanie zarządzenia w zakresie ochrony zdrowia,
- organizowanie obowiązujących badań lekarskich i psychotechnicznych,
- organizacja wzmożonej opieki lekarskiej i działalności profilaktyczno-zapobiegawczej w przypadku zatrudnienia pracowników szczególnie chronionych lub występowania czynników szkodliwych w środowisku pracy.
III. Gospodarka odzieżą roboczą i środkami czystości:
- opracowanie zarządzania w sprawie gospodarki odzieżą i środkami czystości,
- opracowanie zakładowych tabeli, norm przydziału i zużycia odzieży i obuwia roboczego oraz środków ochrony indywidualnej,
- opracowanie imiennych kart wyposażenia pracowników w odzież i obuwie robocze oraz ochrony indywidualne.
IV. Procedury postępowania w wypadkach przy pracy i chorobach zawodowych :
- prowadzenie postępowania powypadkowego,
- sporządzanie obowiązującej dokumentacji powypadkowej wypadków przy pracy i chorób zawodowych,
- prowadzenie rejestrów wypadków przy pracy,
- proponowanie działań profilaktycznych.
V. Techniczne bezpieczeństwo pracy :
- doradztwo w zakresie prawidłowego wykonywania procesu produkcji zgodnie z zasadami i przepisami bhp (stosowanie przepisów branżowych i specjalistycznych),
- bieżąca współpraca z organami nadzoru nad warunkami pracy - Państwową Inspekcją Pracy, Państwową Inspekcją Sanitarna,
- bieżące informowanie Pracodawcy o stanie bezpieczeństwa i higieny pracy.
Tworząc służbę bhp pracodawca spełnia wymagania przepisów prawa pracy mając do dyspozycji wykwalifikowaną kadrę.
 |
PRACODAWCO! Zapytaj o obsługę BHP w Twojej firmie - napisz do nas. Wielu specjalistów zrobi szybciej i łatwiej to, co 1 pracownik etatowy. |