Działalność Biura Bezpieczeństwa Pracy

1. Szkolenia BHP

• Opracowanie programów instruktaży szkoleń BHP
• Organizacja działalności szkoleniowej
• Prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych
• Opracowanie druków zaświadczeń o ukończeniu szkolenia
• Monitoring terminowości szkoleń pracowników

2. Gospodarka odzieżą roboczą i środkami czystości

• Opracowywanie zarządzeń w sprawie zasad gospodarowania odzieżą roboczą i środkami higieniczno-sanitarnymi
• Opracowanie zakładowych tabeli, norm przydziału i zużycia odzieży i obuwia  roboczego oraz środków ochrony indywidualnej 
• Opracowanie imiennych kart wyposażenia pracowników w odzież i obuwie robocze  oraz środki ochrony indywidualnej
• Doradztwo w zakresie doboru odpowiednich środków ochrony indywidualnej

3. Procedury postępowania przy wypadkach i chorobach zawodowych

• Współudział w postępowaniu powypadkowym
• Sporządzanie obowiązującej dokumentacji powypadkowej wypadków przy pracy, w drodze do/z pracy oraz związanych z chorobami zawodowymi
• Prowadzenie wymaganych rejestrów wypadków przy pracy, podejrzeń chorób zawodowych i chorób zawodowych
• Doradztwo w zakresie działań profilaktycznych.

4. Techniczne bezpieczeństwo pracy

• Doradztwo w zakresie prawidłowego wykonywania procesu produkcji zgodnie  z zasadami i przepisami BHP ( przepisów branżowych  i specjalistycznych),
• Doradztwo w zakresie eliminowania zagrożeń związanych z maszynami i urządzeniami technicznymi
• Bieżąca współpraca z organami nadzoru nad urządzeniami technicznym – UDT
• Bieżące informowanie Pracodawcy o stanie i bezpieczeństwie parku maszynowego w zakładzie.

5. Bieżący nadzór nad warunkami pracy

• Przeprowadzanie kontroli stanu BHP w zakładzie i sporządzanie protokołów z kontroli wraz z zaleceniami
• Natychmiastowe zgłaszanie i reagowanie na sytuacje niebezpieczne i zagrażające zdrowiu lub życiu osób znajdujących się w zakładzie
• Doradztwo podczas przygotowań do audytów zewnętrznych

6. Dokumenty BHP

• Pomoc w przygotowaniu Oceny Ryzyka Zawodowego
• Przygotowanie/opiniowanie Instrukcji BHP przy określonych procesach pracy
• Nadzór nad dokumentacją związaną z pomiarami środowiska pracy
• Sporządzanie rocznej analizy stanu BHP w zakładzie
• Oceny zgodności dla maszyn i urządzeń
• Współudział w dopuszczeniu maszyn i urządzeń do użytkowania